В статье обозначены ключевые проблемы психологии лидерства и представлен краткий теоретический экскурс исследований лидерства. Показана уникальность и значимость работы руководителя. Намечены ключевые позиции во взаимоотношениях лидера и последователей, которые делают его успешным, а лидерство – эффективным. Представлены концептуальные подходы к организации IX Московского городского конкурса лидеров и руководителей детских и молодежных общественных объединений «Лидер XXI века» 2011 г.
Комментарии
(пусто)